Agencia de detectives para servicios a empresas

Los Investigadores privados para Empresas constituyen una solución ecuánime y definitiva para que usted pueda poner fin a esos conflictos internos que surgen en su Compañía. Trabajadores que defraudan, perjudican o engañan de manera sibilina a la Empresa, bajas gremiales por enfermedad común presentadas que no se ajustan a la realidad, improductividad progresiva a causa de la apatía y hastío del empleado por su labor

Pruebas que evidencien las sospechas de la situación real del trabajador

Información completa y minuciosa de su situación laboral

Le facilitamos todas las respuestas ante sus sospechas e inquietudes por la situación

Solución a la pérdida de dinero que supone la deficiente utilización de las bajas laborales fraudulentas

620 905 460 663 442 934

Investigaciones Empresariales. Detectives para empresas

Un Detective privado para Empresas en el ámbito laboral es el desenlace indiscutible a los recelos que internamente surgen en la Compañía. Desde empleados que de manera indebida o abusiva se ausentan de su puesto de trabajo hasta una falta de compañerismo o inexistencia de ética.

Advierta toda la verdad sin que su trabajador perciba nuestra existencia. Obtenga argumentos sólidos e irrebatibles sobre la condición y disposición de sus operarios. Respuestas fidedignas y honestas a su problemática sindical.

Fundamentos legitimados, legítimos y ilícitos en Sede Judicial. Garante resulta nuestra Licencia de Ministerio del Interior, acreditándonos a acomenter dichas funciones gremiales como Investigadores privados.
Encomiende su gestión a Accésit Detectives y concédase descubrir la auténtica realidad del asunto.

Las Investigaciones privadas a Compañías Empresariales que desarrolla ACCÉSIT DETECTIVES se basan en un metódico, discreto, riguroso y eficaz sistema de trabajo con las máximas garantías profesionales

Todo tipo de conflictos laborales
Complejidad conlleva evidenciar y demostrar bajas laborales por enfermedad común, engañosas o fraudulentas, absentismo súblitos por parte del empleado por su puesto de trabajo, intrusismos gremiales en entidades, migración de información valiosa y sensible de un ex empleado a su nueva compañía... Ante estas circunstancias, contacte con nosotros.
Informes, detalles y comunicación permanente rigurosa entre Detective y Empleador
Sobrevenida una tesitura incómoda por alguien de su plantel sindical en la entidad, ejecutaremos la labor de investigasción, seguimiento y vigilancia, con la discrección, sensibilidad, cercanía y, resolución adecuada y oportuna.
Comuníquese con expertos en base a la aportación de evidencias y logro de resultados.
No promueva una investigación o vigilancia interna entorno a la problemática ocasionada por alguno de sus trabajadores. Amén de exaltar crispaciones y mayores conflictos entre éstos, sus fundamentos no tendrán utilidad posible en un señalamiento judicial.
Hay quien piensa que puede actuar de motu propio en el ámbito laboral sin contratar un detective. Esto es un error ya que en ACCESIT DETECTIVES conseguirán pruebas legales ante un Juez.

Servicios de detectives para empresas

Incapacidad temporal por contingencia común

Si usted barrunta indicios de que un trabajador está fingiendo alguna dolencia, tratándose de empleados que causan baja de modo reincidente o habitual, o que públicamente han alegado estar descontento con ciertos compañeros de la entidad, o se acogen a trastornos díficiles de demostrar como son lumbalgias o cervicalgias o son conocedores de actividades ilícitas en el entorno íntimo de su empleado, contacte con nuestra agencia de detectives para constatar esta situación irregular.

Absentismo laboral

En España, y sírvase como dato exponencial, durante todo el año 2019, se perdieron mensualmente más de 105,20 milllones de horas de trabajo a causa del ausentismo laboral, lo que implica a su vez una pérdida de 1435 millones de euros.

Este dato perturbador e insólito supone un 0,5 % del PIB con costes directos de 5.550 millones de euros: 348 euros al año por empleado de nuestro activo.

Intrusismo profesional

Ejercer actos propios de una profesión sin poseer el oportuno título académico de acuerdo a legislación vigente, tanto si ha sido obtenido en España como si se trata de un título extranjero aquí reconocido.

No se produce en aquellas profesiones que el ordenamiento permite a cualquier ciudadano, si no las que exigen un código deontológico o 'Lex Artis'.

Protege un bien jurídico de carácter colectivo y no individual, cuya lesión afecta a la sociedad y no a intereses individuales.

Talleres ilegales, falsos profesionales, médicos, mecánicos, dentistas, abogados, detectives, peritos, tatuadores, veterinarios, masajistas... ACCÉSIT DETECTIVES en asuntos de intrusismo profesionales tales como:

Competencia desleal
Falsos profesionales con publicidad engañosa o confusa al usuario
Duplicidad de trabajo
Contra-espionaje industrial
Defensa de la propiedad industrial e intelectual
Seguridad informática

Informes pre-laborales

Permitir determinar, bajo nuestra labor, si el nuevo empleado puede suponer un riesgo potencial para la empresa.

Existe una contrastada dificultad que extraña la concentración de empleados o agentes externos por los responsables de recursos humanos de las diferentes compañías que solicitan nuestros servicios.

Nuestro trabajo es fundamental, ya que, cuando se realiza un proceso de selección en entidades, sin que se lleve a efecto las correspondientes comprobaciones, se pone un manifiesto una amenaza a la compañía.

Contribuimos a facilitar decisiones sobre el candidato en los procesos de elección.

Nuestro servicio de informes laborales o prelaborales sobre los posibles candidatos a ejercitar una labor dentro de una entidad, tiene por objeto, minimizar y prevenir los riesgos propios de las contrataciones.

No disponer de nuestros servicios para prevenir posibles riesgos a la hora de contratar a candidatos, puede tener un impacto importante, e incluso en la reputación de la empresa. Daños a la reputación no son solo a la imagen de la marca, si no que también pueden constituir una reducción significativa de ingresos.